大手企業のリストラが多い。
日産は9000人規模のリストラ策を発表したり、第一生命は、「
第一生命は希望退職なのでリストラとは少し意味合いが違うと思い
終身雇用を前提に入ったのにこれではつらいと思います。
第一生命の50歳以上かつ勤続15年以上に該当する人で希望退職
企業は、そこまで織り込んで発表しているはずで、万が一、
私も50歳近くになり、日々、仕事の処理能力、判断力、
同じ高い給与なら若くて優秀でバリバリ働く人に払いたいと思うの
50歳で外に出ても稼げるようにするにはどうしたら良いか。
私は、第一生命の「一部営業職場を除き」
営業で良い成績の人をリストラする会社あるのだろうか。
営業がんばろ。と思った次第です。